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一、市场分红奖:
每月固定分红:市场分红高可拿投资额的两倍出局 详细见表.
公司拿出营业额的10%拔出市场平均加权分红!
二、招聘网站各级别代理收录员
1. 为公司组建及管理团队:小团队市场20%服务津贴.津贴日薪高投资额!
2. 店补津贴:高级代理商有4%津贴,业绩累积20万
3. 市场分红:见点6~~10层,见点2%~3% 详见表格!
4. 管理津贴:直接开拓市场3代3%~~12%
5. 福利奖:服务津贴在1~~200万收入的,有不同等级的奖励,详细表.
投资7500元,拿7500飘安公司产品,
不推荐一个人,可以向上拿分红:7500*2倍=15000元出局,
推荐一大一同级别拿自己投资的8倍:7500*8=60000元,
推荐两个同级别或大于自己级别的拿自己投资的16倍:7500*16=120000元!
向下深度不限,对碰1:1比例12.5%,如左区投资13000元按PV值算10000,右区投资13000元算10000PV,那么就可以拿10000碰10000,10000*12.5%=1250元,左右区在发展时在次对碰,依次类推!
重复消费每次收入的10%在公司,到5000时进入B网,系统自动三三排点,见点位拿500元,到十万元出局!
重复消费再累积到1万的时候,封顶就增加到20万出局,后面依次类推!
一、奖金制度之内部股
1:总发行1000万股 发行价0.1元
2:投资额50%配送股票
3:每增长100万业绩股票值涨0.01元
4:一年后可自由交易
5:保证增值3至5倍以上
二、奖金制度之日封顶奖金
1:新注册会员日封顶600元
2:奖金累计达到3000元,通过系统操作升级
到日封顶4000元(3000元级别),领导奖25%(五代百分之五)
3:奖金累计达到30000元,通过系统操作升级
到日封顶40000元(30000元级别),领导奖30%(六代百分之五)
多重保障 幸运奖 互助奖 内部股增值
静态回报保证在5至10倍以上
快速回本
推荐二人回本
投资小-无风险
